医院动态

——医院召开2015年年终干部会议      1月19日下午，医院在核化三楼阶梯教室召开2015年年终干部会议。医院党政领导及中层干部共110余人出席，会议由陈刚书记主持。     会上，洪震院长作《2015年工作报告》。报告全面回顾和总结了2015年医院工作，并布署了《金山医院“十三五”发展规划》。2015年是“十二五”的收官之年，也是医院建院40周年。在过去的一年里，医院继续狠抓内涵建设，保障医疗安全，提升医疗服务质量。医院保质保量全面完成且部分超额完成“十二五”规划各项指标，在医疗、教学、科研、精神文明、人才培养、医疗保障、志愿服务等成绩斐然，门急诊量、住院手术人次平稳上升，平均住院日逐年缩短，医疗纠纷同比显著下降；成功通过“全国综合医院中医药工作示范单位”现场初审；医疗联合体初见成效；新增三个住院医师规培基地；每年有国家自然基金项目立项，SCI收录论文显著增多，市区两级科技奖获奖4项，获专利14项；劳模品牌效应继续扩大；为市、区重大赛事提供医疗保障；蝉联上海市文明单位等。医院在业务量、病种难度和效率提升的同时，能耗在下降，成功创建国家节约型公共机构示范单位。     良好的开端是成功的一半，2016年是“十三五”规划的开局之年，洪院长明确医院将继续实施科教兴院战略，提高医疗内涵质量，以全面实施“十三五”规划、持续改进医疗质量、优化医疗服务、提升医疗安全、促进学科建设和人才培养、全面开展信息化建设（移动医疗与护理、电子病历达到四级标准、预约服务）、加强节能减耗后勤服务安全、推进二期项目（科研综合楼、规陪宿舍楼等）开工建设为工作重点，打实基础、建好团队，增强学科实力，把医院建设成为上海市西南地区医疗中心。     各位副院长周晓东、朱洁、强金伟、桂律分别就各分管条线2016年的重点工作做了具体部署。     最后，陈刚书记总结发言指出，“十二五”期间医院取得了巨大的进步和发展，但我们还需正视自身的缺陷与不足。“十二五”已经翻篇，成绩属于过去，迈入“十三五”，我们要努力创建市级重点学科，提升学科品牌，力争把我院建设成为金山及周边地区管理一流、服务一流的三级甲等综合医院，期末各项指标达到三级甲等医院标准，同时完成医院二期建设目标。陈书记勉励大家要增强自信，发挥主观能动性，提升自身能力，为创造辉煌的明天而奋斗。