3月5日,复旦大学附属金山医院十二届十一次职工(工会会员)代表大会在核化三楼阶梯会议室隆重召开。会议由党委副书记、纪委书记、工会主席石卫红主持,来自全院各部门的85位正式代表、16位列席代表参加会议,共谋金医新发展。

与会代表首先听取由沈辉院长代表班子所作的《2019年金山医院工作计划》职工代表讨论意见的回复报告。会上,沈院长感谢全体职工代表能以主人翁的态度,认真组织讨论,并提出一些建设性的意见和建议。医院将上下同心,凝心聚力,紧紧围绕“以病人为中心,以质量为核心”的原则,把医院建设成有口碑的医院、有品质的医院和有温度的医院。

会上,沈辉院长、桂律副院长及工会经费审查委员会赵波主任分别作了《2018年审计工作报告》《2018年度财务决算报告、2019年度财务预算报告》和《2018年度工会经费审查工作报告》。2018年医院工作总结、2018年工会工作总结以书面形式下发。

同时,为有序推进我院职工疗休养工作,本着关爱职工、服务职工的理念,确保高标准、高要求、高质量的完成2019年度职工疗休养工作,人力资源部主任张莉汇报了《2019年职工疗休养方案》。
最后,吴芬莲副主席作《十二届七次职工代表大会提案落实情况》的工作报告,感谢每位职工代表、全体职工的献计献策,为医院的发展贡献聪明才智。会上,各位职工代表对我院的院务公开情况进行了满意度测评。

十二届十一次职代会会议上,全体职工代表一致表决通过了《2019年金山医院工作计划》《2019年医院财务预算报告》和《2019年职工疗休养方案》。
过去的一年,在医院党政班子的领导下,医院深化改革、开拓实践、提升内涵、创新发展,通过全体干部职工的共同努力,较好完成了年度各项工作任务。医院和工会的总结报告客观真实,符合实际。2019年医院工作计划、工作目标和主要任务,明确务实,重点突出,为全院干部职工认清形势、统一思想、团结一致、奋进新时代奠定了坚实的基础。
2019年是贯彻落实习近平总书记考察上海讲话精神的第一年,是“十三五”规划的攻坚之年,是医院谋求发展的关键一年,医院的每一位职工都是金山医院发展所倚靠的基石,医院未来发展蓝图的成功绘就,要靠我们大家的团结一心,同心同德,不畏艰难,团结互助,满怀信心!