医院动态

一年来，金山医院坚持落实帮困送温暖工作长效机制卓有成效。

一、医院注重制度性帮扶、经常性帮扶工作相结合，加大帮困送温暖工作力度。对职工家庭突遭意外灾害，医院及时主动实施救助；在春节前全院将有56名大病、特困职工得到资助和走访。全院建立了帮困送温暖的网络，并设立帮困档案，做到了帮困送温暖“主动帮、全覆盖、不遗漏”。
　　二、医院帮困工作形成合力，广泛动员全体职工共同做好扶贫帮困工作。通过政策引导和舆论倡导，营造职工广泛参与，人人奉献爱心的良好氛围，加大捐助力度，拓宽帮困渠道。医院坚持“一日捐”活动，2006年底和2007年1月有1539人次的职工捐款76915.50元。2006年工会对65名困难职工进行帮困，补助金额达35000元；还为2名大病职工落实了大病补助15000元和落实了医疗减负和医疗救助，为3名特困职工子女落实教育救助。
   三、医院领导和工会干部以解决困难群众的迫切需要为己任，力争做到帮困送温暖一个不遗漏。领导和工会干部与本部门的困难职工结对，并带头深入基层、深入一线、深入困难群众家庭，访贫问苦，把职工的慰问和关怀亲自送到困难职工的家里，同时，加强部门之间的沟通，形成“重点帮，帮重点”的工作合力。